أطلقت أمس الجمعة تحت رعاية وزيرة التخطيط والتنمية الاقتصادية وبمشاركة وفود من 19 دولة حول العالم فاعليات النسخة الرابعة من ” قمة الشركات الناشئة بلا حدود ” والتى تختتم أعمالها اليوم السبت .
وقد شارك في فعاليات اليوم الأول نخبة من أبرز الخبراء والمستثمرين في مجال الشركات الناشئة بهدف تقديم الدعم لرواد الأعمال من جميع أنحاء العالم وتشجيعهم على التنوع والابتكار والتأثير ، و مجموعة من ممثلي شركات رأس مال المخاطر ومسرعات الاعمال لتقديم الفرص الاستثمارية لرواد الأعمال لمساعدتهم على التوسع والنمو.
عقدت فعاليات إنطلاق القمة تحت رعاية شركة مصر إيطاليا العقارية، إحدى أبرز شركات التطوير العقاري الرائدة في مصر وشهدت فعاليات اليوم الأول عدد من ورش العمل والجلسات الحوارية الرئيسية والتفاعلية ناقشت موضوعات أساسية منها الموهبة، تكنولوجيا المستقبل، الاستثمار، التأثير، والتوسع خارج الحدود ، بالإضافة إلى بعض الأنشطة الترفيهية.
وفى الجلسة الحوارية الأولي للقمة التى تم تنظيمها تحت عنوان “كيفية بناء القدرات لمواكبة عالم بلا حدود” قدم هاشم سيد المدير الإقليمي لGoogle في منطقة أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا كلمته مجيباً على سؤال رئيسي وهو كيف نصنع عقول بطرق تفكير تساعد علي النجاح بين الناس . مؤكدًا على أهمية مراعاة التغييرات الحياتية المتسارعة التى يتسم بها عصرنا هذا في التخطيط لأي عمل ابتكاري والا سوف يعلو نجم صاحب الابتكار وسرعان ما يخفت بنفس سرعة صعوده وأن الإضافة والابتكار والتحديث هما سمات أساسية لتكنولوجيا التى نعتمد عليها في اعمالنا اليوم .
وفي محور الموهبة وتحت عنوان “التقاطع بين التنوع والثقافة والموهبة” تحدث عزيز مرقة، الفنان الأردني، عن أهمية الموهبة والابداع للتطور محاولا تقديم إجابة وافية عن تساؤل مضمونه .. كيف يمكن التعامل مع التنوع بالشكل الذى لا يجبرنا ابداً عن التخلي عن العادات والتقاليد والقيم .
وأوضحت في إجابته أن التنوع يمكن أن يزيد الخلافات بين الأشخاص أو يجعلهم يجتمعون معا ويدعمون بعضهم البعض بلا اي تمييز.
وفى كلمته اوضح خالد طاهر مؤسس فلوج أول منصة الكرتونية مصرية للصور أن التنوع والاختلاف هما المفتاح الذي يجعل الناس تتعلم من بعضها البعض و٧٠ ٪ من الشباب أكثر تأثراً بالمنصات والتطبيقات التي تقوم علي التنوع لذلك فأن الإختلاف والتنوع واحدة من أهم الأشياء التي يجب أن تكون في أي تطبيق او عمل وكلما قللت الحواجز في التطبيقات التى ننشأها وخاصة في مجال صناعة المحتوى سيجعلنا نسلط الضوء على العديد من الشباب الموهوبين الموجودين في مصر ونحن نحاول أن نجعل هذه المواهب تظهر أعمالها في الخارج لذلك نحاول أيضا أن يكون لدينا اعمال من الخارج فحتي الآن لدينا ٢٪ من المستخدمين من خارج مصر وليس مصر فقط حيث أن لدينا اعمال من السعودية والأردن والامارات ولدينا أعمال لمصورين السفر من أفريقيا وامريكا.
وفى إجابته على تساؤل كيف تنمو التطبيقات التي تقوم علي التنوع سريعًا في مصر .أعطى طاهر مثال بتطبيق (تيك توك) والنمو الذي حققه تيك توك في مصر والحدود التي كسرها وما حققه من تنوع وجعل من مستخدميه مشاهير، مضيفًا ان هذا كله يجعلنا نؤمن بأن اذا اعطيت الأداة المناسبة للموهوبين والفرصة الذي يحتاجونها، ستجد افضل المواهب تروي قصصها بطريقتها الخاصة موضحا أن فلسفة منصة فلوج شبيهة جدا لذلك فنحن نكسر كل الحواجز أمام الموهوبين ونجعلهم يحصلون علي التقدير الذي يحتاجونه من خلال أعمالهم ويجب أن يحرص رائد الأعمال عندما يؤسس تطبيق أن يكون شامل لكل ما يمكن أن يحتاجه المستخدم ونحن في فلوج نقدم فرص حقيقية للشباب ليقدموا أعمالهم ويجنوا منها المال.
و صرح وليد صادق المؤسس والرئيس التنفيذي لشركة بأي سكاي ويلّا سوبر آب أن هناك العديد من التحديات لبناء تطبيق مثل يلآ سوبر آب، لعل أبرز التحديات التي نواجهها هو بناء نظام متكامل يقدم قيمة مضافة للمستهلك. فالتطبيق لا يهدف لتشغيل خدمة معينة أو إطلاق مجموعة من العروض فقط.
بل يهدف للبحث عن الإحتياجات ومعرفة ما يجب إطلاقه وكيفية الترويج له ولذلك نحن دائما علي يقين أن زمن اطلاق الشركة او المشروع ليس معيار للنجاح بل هي خبرات مختلفة تساعد علي تعزيز التطبيق، ولهذا نؤمن أن يلآ سوبر آب حقق نجاح في وقت قياسي بسبب الأبحاث المستمرة لمعرفة احتياجات العملاء